汕头职协案例获评为“全国社会治理创新案例(2022)”
为更好地发掘全国各地社会治理创新案例,研究探索具有中国特色、时代特征、可推广借鉴的社会治理模式,助力中国社会治理现代化,由中国社会治理研究会指导,浙江大学社会治理研究院主办的“全国社会治理创新案例(2022)”征集活动得到各地党政机关和社会各界广泛响应。
汕头市职业经理人协会自2012年成立以来,在新时代中国特色社会主义思想的引领下,在汕头市民政局、汕头市工商联的工作指导下,在各级相关部门的关心支持下,在社会各界人士的热心帮助下,一直秉承“和衷共济·创造价值·成人达己·爱心奉献”的办会宗旨,在企业经营管理、调研考察、参政议政、法治宣传、扶贫济困、抗疫行动、社区文化等多个方面充分发挥商协会社会组织社会服务职能。并且期间筹建汕头市阳光文化交流中心,一同遵循共商共建共治共享原则,有效实现社区文化建设与便民服务职能,推动城市大家、社区小家紧密结合,深度融合,提高社会群众在城市发展中、在个人成长中的幸福感与归属感。
在本次评选活动中,汕头职协作为一个根据新的社会治理形势进行大胆摸索和革新的新兴商协会社团组织参与其中。经过国内社会治理领域权威专家学者的分类汇总、初步审核、通讯评审、专家会审等环节,汕头市职业经理人协会《充分发挥商协会社会组织社会服务职能——深度融合基层社区文化平台建设》最终获评为“全国社会治理创新案例(2022)”。据悉,本次评选全国共有715个案例申报,100个案例获得遴选入围,其中广东省22家,汕头市仅此1家。
获评2022年AAAAA社会组织
获评2021年全国“四好”商会
获评2021年汕头市科学社会规划项目
获评2020年广东省工商联商会改革发展创新发展优秀案例
获评2016年广东省公共文化研讨会优秀案例
汕头市职业经理人协会将在搭建职业经理人交流互动平台的同时,继续积极引领企业家、职业经理人承担社会责任投身社区治理,科学整合社区资源,让社会服务向深层次推进。
汕头职协参与社会服务平台建设掠影(部分)
01社区治理
02媒体报道
03协会环境